Qué es
Deducciones fiscales para empresas que contraten a madres y familias numerosas
Admitida paso 2 de 7 · Sin terminarEs una proposición de ley. La presentan grupos parlamentarios, el Senado, comunidades autónomas o la ciudadanía. Se presentó el 29 de febrero de 2024. La presentó: Grupo Parlamentario VOX.
Título oficial: Proposición de Ley por la que se modifica la Ley 27/2014, de 27 de noviembre, del Impuesto sobre Sociedades con el fin de introducir deducciones fiscales por la creación de empleo y la contratación de mujeres embarazadas y de padres y madres de familia numerosa o con hijos con discapacidad
Fuente: Congreso de los Diputados, expediente 122/000061· actualizado 11 nov
Resumen automático, sin revisar
- El proyecto propone que las empresas puedan deducir de su cuota del Impuesto sobre Sociedades Impuesto que pagan las empresas por sus beneficios. una cantidad por cada trabajador nuevo contratado que sea mujer embarazada o con hijos de 0 a 3 años (9.000 euros al año), padre o madre de familia numerosa (10.000 euros), padre o madre con un hijo con discapacidad (11.000 euros) o padre o madre con tres o más hijos, uno con discapacidad (12.000 euros).
- También propone una Bonificación Descuento o reducción que se aplica a una cantidad que la empresa debe pagar, aquí a la Seguridad Social. en la cotización a la Seguridad Social para las empresas que contraten de forma indefinida a estas mismas personas: 500 euros al mes durante el primer año del contrato.
- La ley entraría en vigor el primer día del ejercicio presupuestario siguiente a su publicación en el Boletín Oficial del Estado.
- La exposición de motivos justifica la propuesta por las dificultades laborales de las embarazadas, las familias numerosas y las familias con hijos con discapacidad, y por la caída de la natalidad en España.
A quién afecta
- Empresas que contraten a mujeres embarazadas, madres con hijos de 0 a 3 años, o padres y madres de familia numerosa o con hijos con discapacidad: Podrán deduirse cantidades por crear empleo para estos colectivos.
- Trabajadores contratados de forma indefinida que sean mujeres embarazadas, madres de niños de 0 a 3 años, o padres y madres de familia numerosa o con un hijo con discapacidad: Tendrían bonificación de la cuota empresarial a la Seguridad Social si su contrato es indefinido.
Palabras que conviene saber
- Impuesto sobre Sociedades
- Impuesto que pagan las empresas por sus beneficios.
- Cuota íntegra
- La cantidad que sale de aplicar el tipo del impuesto a los beneficios de la empresa, antes de aplicar deducciones.
- Contrato por tiempo indefinido
- Contrato de trabajo sin fecha de finalización.
- Bonificación
- Descuento o reducción que se aplica a una cantidad que la empresa debe pagar, aquí a la Seguridad Social.
Resume el texto con el que se presentó. Lo escribe una inteligencia artificial y puede tener errores: el texto oficial es el que vale. Leer el texto oficial · Cómo hacemos los resúmenes
En qué punto está
¿Hasta dónde llegó?
Dio 2 de 7 pasos. Llegó a Admitida, y hoy está sin terminar.
- Presentada29 de febrero de 2024Alguien registra el texto en el Congreso.
- Admitida5 de marzo de 2024La Mesa del Congreso la acepta y, si es una proposición, el Pleno decide si la estudia.
- Enmiendasno llegóLos grupos proponen cambios.
- Comisiónno llegóUna comisión revisa el texto a fondo.
- Plenono llegóVotan los 350 diputados.
- Senadono llegóEl Senado puede aprobarla, cambiarla o vetarla.
- En el BOEno llegóSe publica en el Boletín Oficial del Estado y entra en vigor.
Ver los 5 pasos oficiales en una línea de tiempo
¿Se votó en el Pleno?
No tenemos ninguna votación del Pleno enlazada a esta ley en los datos del Congreso.
Qué pasa ahora
¿Y ahora qué?
Se acabó la legislatura antes de que terminara su camino. Para seguir, alguien tendría que volver a presentarla en las nuevas Cortes.
Todavía no se ha vuelto a presentar.
Fuentes
¿De dónde sale todo esto?
- Congreso de los Diputados, expediente 122/000061
Título oficial, tipo, autor, fechas y fase.
Consultado el 11 de noviembre de 2026
- Congreso de los Diputados, tramitación
Las fechas de cada paso, con su texto oficial.
Consultado el 12 de noviembre de 2026
- Los datos salen de los ficheros abiertos del Congreso, el Senado y el BOE, sin retocar.
- La provincia de cada diputado es la de su escaño el día de la votación.
- Solo decimos «aprobada» o «rechazada» cuando la mayoría necesaria es segura; si no, decimos qué lado tuvo más votos.